לפי נתוני הרשות לאוכלוסין והגירה העובדים הזרים מגיעים מהפיליפינים, הודו, סרי לנקה, מולדובה, אוזבקיסטן, נפאל, אוקראינה, רומניה, ומדינות נוספות…
סיכום טענות בדיון הנוסף בבג"צ שעות נוספות לעובדות סיעוד
המטפלת עצמה: במקרים רבים המטפלת יכולה לדאוג למחליפה אותה היא מכירה באופן אישי. זה הפתרון הפשוט והיעיל ביותר, ובמקרים אלה המחליפה מחויבת לחברתה כך שלא צפויות הפתעות
מעבר לגמלת סיעוד בכסף: במקרים רבים גמלת הסיעוד אינה מתקבלת דרך חברת הסיעוד כאשר המטפלת בחופשת מולדת.
זכויות עובדים זרים לסיעוד עובד זר בישראל זכאי לאותם תנאי עבודה שעובד ישראלי זכאי להם. נוסף על זכויות בסיסיות אלו מעסיקים חייבים לספק לעובדיהם הזרים הסכם עבודה בכתב, ביטוח בריאות פרטי ומגורים הולמים. זכויות עובדים זרים לסיעוד עובד זר בישראל זכאי לאותם תנאי עבודה שעובד ישראלי זכאי להם. נוסף על זכויות בסיסיות אלו מעסיקים חייבים לספק לעובדיהם הזרים הסכם עבודה בכתב, ביטוח בריאות פרטי ומגורים הולמים. זכויות עובדים זרים לסיעוד עובד זר בישראל זכאי לאותם תנאי עבודה שעובד ישראלי זכאי להם. נוסף על זכויות בסיסיות אלו מעסיקים חייבים לספק לעובדיהם הזרים הסכם עבודה בכתב, ביטוח בריאות פרטי ומגורים הולמים.
מבקר המדינה אישש את טענות ארגוני זכויות האדם מבקר המדינה מאשר: רשות האוכלוסין וההגירה ומשרד הכלכלה נכשלו באכיפת זכויותיהם...
מיהו החזק ומיהו החלש? תגובת "קו לעובד" לטור הדעה של יעל גבירץ בטורה ב"ידיעות ???????? ???? ??? ??????? ?? ???? אחרונות" תקפה גבירץ את העובד שסעד את אביה ואת...
עובדים זרים לסיעוד העסקת מטפלים זרים בסיעוד – כל מה שצריך לדעת
ייתכן כי שאלה זו תעלה שאלות נוספות, מורכבות יותר, באשר לסטנדרטים שמציבה מדינת ישראל בקבלת עובדים זרים בתחום הסיעוד וייתכן כי היא פשוט אינה מספיק פופולרית. אכן שאלה קשה,אולי נשאיר אותה לכם הקוראים…
שיתוף קרא עוד אודות עובדים זרים פנויים לסיעוד עובדים זרים פנויים לסיעוד
עובדי.ות סיעוד ראשונים.ות מהפיליפינים הגיעו לישראל במסגרת הסכמים בילטראליים
עם זאת, חשוב להבין גם את הצרכים של העובד הזר: עבודתו קשה ושוחקת, כל החיים שהכיר נמצאים במרחק רב ממנו; ולכן במידת האפשר מומלץ לבוא לקראתו על אף המשמעות שיהיה צורך להסתדר זמן מה בלעדיו – וגם לכך יש פתרונות.
נתונים אלו מתייחסים לשיעור העובדים הזרים החוקיים בלבד, כאשר שיעור הלא חוקיים בעל חלוקה זהה.
מקום מגוריו של מגיש התביעה הינו בביתו או בדיור מוגן, אולם לא במוסד טיפולי / סיעודי כגון בית אבות.